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最終更新日2022年5月10日
将来しあわせになる子、将来伸びていく子を育てる
認定こども園
基本給(a)
:169,000円
〜
179,000円
諸手当(b)
:62,160円
〜
63,060円
合計(c=a+b)
:231,160円
〜
242,060円
基本給(a)
:169,000円
〜
179,000円
諸手当(b)
:62,160円
〜
63,060円
合計(c=a+b)
:231,160円
〜
242,060円

最終更新日: 2022年5月10日
メッセージ
求人詳細
施設の基本情報
ここに注目!
私たちも経験したことがない未知の世界を切り拓き、大きく伸びてしあわせになる子ども達を育てています。
1. ほめ育て長所伸展法
人はだれもが数えきれない良さをもってこの世に生まれてきます。
しかし、ほとんどの人が生まれ持った良さの1割しか発揮できないといわれています。
様々な人から愛された経験がある自己肯定感を持つ子ども達こそが、いろいろなことに興味・関心を持ち、意欲的に行動できるようになっていきます。
2. 幼児のころこそ本物を
人格形成の土台をつくるこの時こそ、本物を経験させてあげる必要があります。
普段の遊びの中から生きた英語に親しませ、外国の文化や言葉への興味関心を養います。
その他にも、園内のあちらこちらにある絵画は原画であり、感性が豊かな時期だからこそ環境設定にこだわっています。
こんな仲間を募集しています
1日の流れ
SCHEDULE
6:45 開園準備
掃除・備品準備や打ち合わせ等、受け入れのための準備をします。
7:00 園児登園(自家送迎)
子どもの順次受け入れをします。保護者に園児の様子やお迎え予定を聞いたり、連絡事項をお話しします。園児の健康チェックと検温をします。
9:30 朝の会
挨拶や朝の歌、出欠点呼など、朝の会を行います。
9:50 朝のおやつ
2歳児までは牛乳やお菓子を食べます。
10:00 設定保育・自由遊び
学年・月齢に応じて、運動・音楽カリキュラム活動、戸外遊び、室内遊びを行います。
11:30 給食
現地調理員が手づくりの、あたたかくて栄養満点の食事をいただきます。
12:15 午睡(0歳児~2歳児)
安全な睡眠のため、目視+触診により午睡チェックし、記録します。
クラス会議や日誌・連絡帳の記入を行います。
14:00(通園バス/自家送迎)
お帰りの会を行い、降園する園児と延長保育(18:00まで。自由遊び)を利用する園児とに活動が分かれます。
15:00 おやつ
現地調理員が手づくりの、栄養満点のおやつをいただきます。
20:00 閉園
後片づけ・清掃・退勤
おもちゃや備品の片付け、清掃等。
※ 残業は月に5時間程度です。
私たちについて
ABOUT
将来幸せになる子・将来伸びていく子を育てる
将来幸せになる子、伸びていく子を育てるため、子ども達のありのままの姿の中から良さを見つけ、ほめ言葉をどんどん伝え自己肯定感を高めております。また、大切な時期だからこそいくつもの本物を経験し、その経験を活かして未知の世界を切り拓き大きく伸びていくことを願っております。

保育理念・方針
POLICY

《教育理念》
将来幸せになる子・将来伸びていく子を育てる
《教育方針》
・ ほめ育て長所伸展法
・幼児のころこそ本物を
職員紹介
STAFF
山下 先生
年少クラス学年主任為国 先生
年中クラス(4歳児)神山 副園長先生
副園長
山下 先生
年少クラス学年主任
園の魅力・仕事の魅力は、人間関係がいいことです。先生達が子ども達にも職員にも優しいです。子ども達、保護者の方との信頼関係を築き園と家庭での情報を共有させていただけること、毎日の小さな積み重ねはもちろん、行事を重ねる度に体も心も大きく成長する子ども達の姿にやりがいを感じさせていただいております。
募集要項
求人詳細
JOB DESCRIPTION
募集要項
募集職種
保育教諭
雇用形態
正社員(新卒)
業務内容
保育士業務全般
・日々の保育
・日々の保育準備
・保護者のフォロー
・行事の企画/実施
・清掃
・書類作成(日案・月案、児童表、お便りなど)
試用期間
なし
先生である前に社会人としての接遇・マナー等を学びます。また4月からすぐに先生として働けるように職員研修を行います。
雇用期間
定めなし
勤務時間
シフト制
7:00〜20:00の間で
実働9時間、休憩1時間
7:00~20:00の間で!9時間勤務ローテーション
(土曜:7:00~17:00の間で8時間ローテーション)
・毎月シフトの希望を出すことができます。
・有給休暇も希望に合わせて取ることができます。
・お子さまの病気などのピンチも、みんなで助け合います。
~ 勤務時間例 ~
・7:00~16:00
・8:30~17:30
・9:00~18:00 など
休日・休暇
土日休み
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
慶弔休暇
月1~2回、土曜出勤有
給与・手当
時間外手当/残業手当
経験・資格手当
役職/職務/職能手当
扶養/家族手当
住宅手当
通勤手当
早・遅番手当
基本給(a): 169,000円 〜 179,000円
諸手当(b): 62,160円 〜 63,060円
合計(c=a+b): 231,160円 〜 242,060円
賞与
あり。
年2回、4.5ヶ月分
年2回、4.5ヶ月分
福利厚生
退職金制度
社会保険完備
職員向け給食あり
・勤務年数に応じて、国内・海外研修があります。
・お子様を当グループ園に通わせながら勤務される方はお子様の諸費用免除、さらに在園児手当支給(1名5,000円、上限10,000円)
・お子様が年少クラス(ただし当グループ園に通う子どもに限る)に進級時に、制服・用品代一式(総額10万円程度)支給
こだわりの特徴・備考
未経験OK
ブランクありOK
4月入職OK
産休・育休取得実績あり
昇給昇進あり
有給がしっかりとれる
他県から入職歓迎
研修充実
制服貸与
マイカー通勤OK
園見学随時受付
平均勤続年数
7年
実績
RESULT
実績
採用実績
・大阪樟蔭女子大学
・白鳳女子短期大学
・関西女子短期大学
・関西福祉科学大学
・大阪成蹊短期大学
・大阪信愛女学院短期大学
・奈良佐保短期大学
・畿央大学
・大阪キリスト教短期大学
・四天王寺大学短期大学
・東大阪大学短期大学部
・京都女子大学短期大学部
他多数
応募
APPLY
応募方法
応募資格
保育士資格をお持ちの方、または取得見込の方
幼稚園教諭資格をお持ちの方、または取得見込の方
保育士資格・幼稚園教諭免許をお持ちの方、又は、資格取得見込みの方。
応募の流れ
採用の流れ
1,エントリーフォームからエントリー、または希望する園に電話連絡。
⇓
2, 園見学&書類提出
希望する園に以下の書類を提出(履歴書、成績証明書、幼稚園・保育士資格取得見込証明書・健康診断書)と、園見学にぜひいらしてください。
⇓
3,採用試験
最新採用試験
2022年5月21日(土) 13:00~
第2次採用試験 令和4年7月9日(土) 13時~
第3次採用試験 令和4年8月27日(土) 13時~
第4次採用試験 令和4年10月15日(土) 13時~
第5次採用試験 令和4年11月26日(土) 13時~
第6次採用試験 令和4年12月17日(土) 13時~
※現在、1日保育士体験や実習なども受け入れております。
お気軽にお問い合わせください。
応募者へのメッセージ
採用試験には面接は必ずありますよね。
私は面接に関わるようになってもう10年以上たちます。しかし、自慢ではないですが人を見る目がないと自覚しています。昔は、「自分が面接官なんだから、しっかり人を見極めるようになるぞ!」と意気込んでいた時期もありましたが、今はあきらめました。だって「この人はいい先生になるぞ!」と思って採用した人が、すぐやめてしまったり、逆に「普通だったら落とすけどこんな人採用して大丈夫かなぁ~」と思っていた人がみるみる力をつけて素敵な先生になってくれてたり。(実は今でも働いてくれています。)
そんなこんなで本当に自分は人を見る目がないなぁ、と痛感しています。
ですので、私は採用は”ご縁”、そして”縁”あった人を精一杯育てるようにしようと考えるようになりました。
学校法人誠華学園 理事長 出川裕崇
社会福祉法人裕愛会 幼保連携型認定こども園 せいか保育園

住所
〒639-0242
奈良県香芝市北今市5丁目508-1
アクセス
近鉄二上・近鉄下田・JR香芝から徒歩15分
施設形態
認定こども園
設立
2003年
開所時間
平日:07:00〜20:00
土曜:07:00〜17:00
日曜・祝日休園
園長
武村
佳余
電話
0745775200
webサイト
事業者名
メッセージ
求人詳細
施設の基本情報