最終更新日2024年4月4日
新設で風通し良く少人数クラスとICT導入で負担少なく
時給(a)
：950円 〜 1,040円 諸手当(b)
：20,000円 〜 40,000円 合計(c=a+b)
：20,950円 〜 41,040円
最終更新日: 2024年4月4日
メッセージ
求人詳細
施設の基本情報
働きやすいポイント
POINT
少人数クラスで愛情をたっぷりと
当園は各クラス10名前後のため、以上児クラスは配置基準より少ない園児数、未満児クラスは配置基準より多い職員数でチームで取り組んでいます。大きな園から転職してこられた教諭からもこども達とじっくり向き合うことができるとの声をいただいております。
働き方改革実施中
ICT導入により手書き業務を減らし、月平均残業時間は凡そ５時間程度です（延長保育含む）
どれだけ遅くとも閉園時間(19時）には施錠します。
残業時間等の対策のため、過剰な壁面装飾や制作等は行いません。必要品は購入します。
制作物ではなく気持ちやふれ合いをこども達に向けてあげていただければと思います。
リフレッシュ休暇でワークライフバランスもばっちり
2023年度よりリフレッシュ休暇制度（長期休暇）を導入しました！法定の有給とは別に申請に基づき特別有給休暇を付与します。
長期休暇でリフレッシュや新たな体験をしていただきこども達に還元していただければ幸いです。
本年度は短期海外留学や新婚旅行(※結婚休暇はもちろん別にございます）等で活用いただいております。
※正職員対象です
ここに注目！
当園は県内初のスマートタウン内の新設こども園ですが法人として長年の実績があるため落ち着いた運営を行っています。
しかしながら新設であるからこそ、面倒な慣習や独自ルール等はありません。開園に際し集まっていただいた多くの職員達も愛こども園に来てじっくりと子供たちと向き合うことが出来たとの声をいただいています。
園長も若く、着ぐるみになったり園児と遊んだりと専ら風通しの良い園運営を心がけていますので、新入教諭からのフレッシュな提案も大歓迎です。本年度からＩＣＴを導入しペーパーレス化に取り組んでいるため、書類業務は基本PC・スマホです。
また、働き方改革にも積極的に取り組んでいます。ノンコンタクトタイム導入済のほか、前述の通り原則延長保育以外の残業は認めておりません。昨年度よりリフレッシュ休暇（長期休暇※正職員対象）制度を導入し、海外に短期留学したり、新婚旅行に行かれたり(※結婚休暇は別にございます）早速活用いただいています。
2024年度より採用者に就職祝い金制度を導入いたしました。（有料紹介会社経由の採用は対象外となります）
こんな仲間を募集しています
私たちについて
ABOUT
理念や目標を柱に、少人数クラスで自己肯定感を育みます！
愛こども園は2021年、スマートタウン「AITOWN天辰」内に開園した認定こども園です。各クラス10人前後の園児に1～4名の職員を配置することで子供たちの気持ちを受けとめ、目が届く丁寧な保育・教育を愛情いっぱいで行っています。また、ICTやおむつサブスクの導入で保護者負担の軽減にも取り組んでいます。
保育理念・方針
POLICY
【教育・保育理念】
子どもの心の中に、たくましさ・よろこび・やさしさが芽生える教育・保育の実践
【教育・保育目標】
（１） 子ども一人一人が生まれてよかった、生きてよかった(自己肯定感)の思いを育む
（２） 生きる力を育む
（３） 人を愛し、人を慈しむ優しさを育む
（４） 子ども、保護者・職員全員のよろこびと温もりを育む
募集要項
求人詳細
JOB DESCRIPTION
募集要項
募集職種
保育教諭
雇用形態
パート・アルバイト
業務内容
保育・教育業務全般
・お子様との遊び
・お散歩
・園行事
・食事介助
・おむつ替え
・電子連絡帳の入力(担任や同僚との分担作業のため少ないです）
・担任不在時の電子日誌記入(システムからの転記やテンプレートがあるため記入量は少ないです）
・その他必要に応じた雑務
試用期間
あり
試用期間3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
雇用期間
定めあり
1年間（原則更新）無期転換可能
勤務時間
残業少なめ
シフト制
週2,3〜OK
7:00〜18:00の間で 実働8時間、休憩1時間
勤務は7:00～19:00の間でシフト制で行っております。
【早番】7:00～16:00
【日勤】8:00～17:00
8:30～17:30
【遅番】9:00～18:00
※勤務時間は子どもの人数により変更になる場合があります。※午後休など
休日・休暇
年末年始休暇
有給休暇
夏季休暇
産前産後休暇
育児休暇
慶弔休暇
介護休暇
日曜 / 祝日 / 平日指定休各月平均４日 (希望日優先）/ 年末年始 / 年度末 / 有給制度あり/ バースデー休暇
慶弔休暇（結婚休暇等）/ 子どもの看護休暇（有休）/ 介護休暇（有休）/ リフレッシュ休暇(特別有休）
産休・育児休暇取得復職実績あり※法人内
給与・手当
時間外手当／残業手当
経験・資格手当
役職／職務／職能手当
扶養／家族手当
住宅手当
通勤手当
時給(a)：950円〜1,040円
諸手当(b)：20,000円〜40,000円
合計(c=a+b)：20,950円〜41,040円
総支給額は手当等にもよりますが概ね月額190,000～210,000円程度になります
※賞与別途支給
※別途支給手当
通勤手当 ～17,000円
扶養家族手当 6,000円～
住居手当 家賃50,000円以下半額、家賃50,000円以上25,000円
キャリアアップ手当 5,000～
他残業手当など
賞与
あり
年3回
2022年度実績 年3回 各回非常勤50,000円～ フルタイム100,000～
福利厚生
退職金制度
社会保険完備
職員向け給食あり
こだわりの特徴・備考
ブランクありOK
4月入職OK
即入職OK
産休・育休取得実績あり
昇給昇進あり
有給がしっかりとれる
他県から入職歓迎
研修充実
服装・髪型自由
マイカー通勤OK
園見学随時受付
平均勤続年数
3年
実績
RESULT
実績
採用実績
2022年度 常勤フルタイム職員2名 非常勤パート職員1名採用
応募
APPLY
応募方法
応募資格
保育士資格をお持ちの方、または取得見込の方
幼稚園教諭資格をお持ちの方、または取得見込の方
応募の流れ
▼「Hoicil」より応募
「応募する」ボタンからご応募ください。
▼応募書類による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします。
▼面接(1回～2回)
▼内定
応募者へのメッセージ
園児数増加による募集となります。ご不明点等ございましたらなんでもお尋ねください。園見学も大歓迎です！
愛こども園
住所
アクセス
ＪＲ鹿児島本線(川内－鹿児島)川内(鹿児島県)駅から徒歩で20分
施設形態
認定こども園
設立
2021年
開所時間
平日 7:00~19:00
土曜 7:00~19:00
年末及び年度末に閉所日あり
園長
岡野
電話
0996248811
webサイト
メッセージ
求人詳細
施設の基本情報
よくある質問
ページにある【この求人に応募する】からオンラインでお気軽に応募いただけます。
応募を迷われている方は園見学の依頼も可能です。
施設の魅力や特徴はこちらからご確認ください！
入力フォーム内にメッセージ欄がございますので、そちらに園見学がしたい/求人の詳細が知りたいなど、ご要望に沿って記入の上、送信してください。
面接の日程や履歴書の送付などは、施設の案内に従い、選考に進んでください。
求人応募した施設から連絡がこない場合はこちらの問合せフォームにご連絡ください。
ホイシル運営事務局の担当者が施設に確認し、ご返信いたします。
「ブランクありOK」の求人募集もございますのでこちらの検索ページより求人をお探しください。
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新設で風通し良く少人数クラスとICT導入で負担少なく
当園は県内初のスマートタウン内の新設こども園ですが法人として長年の実績があるため落ち着いた運営を行っています。
しかしながら新設であるからこそ、面倒な慣習や独自ルール等はありません。開園に際し集まっていただいた多くの職員達も愛こども園に来てじっくりと子供たちと向き合うことが出来たとの声をいただいています。
園長も若く、着ぐるみになったり園児と遊んだりと専ら風通しの良い園運営を心がけていますので、新入教諭からのフレッシュな提案も大歓迎です。本年度からＩＣＴを導入しペーパーレス化に取り組んでいるため、書類業務は基本PC・スマホです。
また、働き方改革にも積極的に取り組んでいます。前述の通り原則延長保育以外の残業は認めていないほか、本年度よりリフレッシュ休暇（長期休暇）制度を導入し、海外に短期留学したり、新婚旅行に行かれたり(※結婚休暇は別にございます）早速活用いただいています。
給与
基本給(a)： 159,000円〜
諸手当(b)： 30,000円〜
合計(c=a+b)： 189,000円〜
新設で風通し良く少人数クラスとICT導入で負担少なく
当園は県内初のスマートタウン内の新設こども園ですが法人として長年の実績があるため落ち着いた運営を行っています。
しかしながら新設であるからこそ、面倒な慣習や独自ルール等はありません。開園に際し集まっていただいた多くの職員達も愛こども園に来てじっくりと子供たちと向き合うことが出来たとの声をいただいています。
園長も若く、着ぐるみになったり園児と遊んだりと専ら風通しの良い園運営を心がけていますので、新入教諭からのフレッシュな提案も大歓迎です。本年度からＩＣＴを導入しペーパーレス化に取り組んでいるため、書類業務は基本PC・スマホです。
また、働き方改革にも積極的に取り組んでいます。前述の通り原則延長保育以外の残業は認めていないほか、本年度よりリフレッシュ休暇（長期休暇※正職員対象）制度を導入し、海外に短期留学したり、新婚旅行に行かれたり(※結婚休暇は別にございます）早速活用いただいています。
給与
時給(a)： 930円〜1,000円
諸手当(b)： 20,000円〜40,000円
合計(c=a+b)： 20,930円〜41,000円