登戸ピノキオ保育園(神奈川県川崎市多摩区・認可保育園)の施設情報

メッセージ MESSAGE

子どもも大人も共に育ち合い、認め合うピノキオ保育園

全ての子どもたちはみんな、自分らしく伸び伸びと育つ権利があります。「自分らしくいることが一番の宝物」。子どもたちの「遊びたい！」「やってみたい！」その願いを叶えたい…その思いを胸に、保育者自身も楽しみながら子ども主体の保育と向き合い続けます。

職員紹介 STAFF

軸屋泰平

園長

人生においてとても重要な乳幼児期。多くの子どもたちの大切な時期に、熱い想いを持った職員と共に携われることは大変嬉しく、有難いことだなと日々感じています。昔から変わらない保育の肝となる部分は大切にしながら、未来志向で保育を進化させていきたいと思っています。プライベートでは、二児の父親です。成人した我が子とお酒を酌み交わすのが、今のひそかな夢です。園児も我が子ものびのびと育って欲しいなと思います。
平山香菜子

主任保育士

私たちは子どもたちが『やってみたい！』と思ったことに挑戦できるような保育を心がけています。散歩先で、この水はどこからきているのだろうと水源を探しに行ったこともありました。日々、子どもたちのやりたいという気持ちに寄り添い、保育者も共に楽しんでいます。『やってみる！』という気持ちで、私も４年前長崎から上京してきました。これからも失敗を恐れず、子どもたちと共に成長していきたいと思います。
義原未菜

保育士

とても柔らかい空気が流れ優しい雰囲気の園です。みんな笑顔が絶えず話しかけやすい環境で、私にとって新しい環境ですがとても働きやすい所です。
河野立秋

保育士

とても明るく、優しい雰囲気です。就職し始めの頃は、新人であり、男性職員でもあり、なかなか馴染むことができないかもしれないと考えていました。しかし、経験年数や性別関係なく、温かく迎え入れてくださり、そんな園の優しい雰囲気のおかげで、とても働きやすい環境だなと感じています。

軸屋泰平

園長

人生においてとても重要な乳幼児期。多くの子どもたちの大切な時期に、熱い想いを持った職員と共に携われることは大変嬉しく、有難いことだなと日々感じています。昔から変わらない保育の肝となる部分は大切にしながら、未来志向で保育を進化させていきたいと思っています。プライベートでは、二児の父親です。成人した我が子とお酒を酌み交わすのが、今のひそかな夢です。園児も我が子ものびのびと育って欲しいなと思います。

保育の特徴 NURTURE FEATURE

〇子ども主体の保育　―子どもの自ら育とうとする力―

一人ひとりの子どもの思いを尊重します。朝起きてから眠るまで生活のリズムはみんな違っています。それは、遊びや学び、発達のペースだって同じこと。「おもしろそう！」と思えるものに出会い、「だいすき！」な遊びを楽しみ、自信を持って考えを表出できることで一人ひとりの主体性が育まれます。

〇たてわりではない異年齢児保育　―分け隔てのない多様な育ち―

本来、子どもたちが異年齢で過ごすことは自然なことです。日々の生活の中での年齢を超えた関わりや遣り取りから子どもたちは多くのことを学び、感じます。子どもたちが笑い合い、教え合い、助け合う中で自然と多様な育ちが生まれる環境を大切にしたいと考えます。

〇ねらいに応じた選択性の保育　―選ぶことの楽しさと大切さ―

教育の土台は遊びにある―子どもたちのあそびを保障するため、一人ひとりの発達、思い、興味・関心に合わせた多くの選択肢を用意します。自分で選んだ好きなあそびだから遊び込める、自分で決めたから最後までやり抜く、そんな子どもたちの姿は輝いています。この姿こそが未来を生きぬく力に繋がります。

〇チーム保育　　　―みんなでみんなを―

多くの視点、多くの目で温かく見守る「チーム保育」では、子どもたちみんなを職員全員で理解していきます。保護者の方も地域の方も子どもたちを取り巻く皆を尊重し合えるチームの一員と考え、子どもが必要とした時に寄り添いながら、育ちを多面的に支えていきます。

施設の特徴 FACILITY FEATURE

設備・環境

園庭あり

保育方針

異年齢保育

取り入れている保育活動

読み聞かせ

食育

リトミック

ピアノを用いた音楽活動

戸外活動

体操

絵画・造形活動

発達障害受け入れ

施設運営

研修が充実している

テレワーク実績あり

保護者向け連絡アプリ導入

産休・育休取得実績あり

男性保育士在籍

実習生受け入れ実績あり

施設形態・体制

定員60〜100名

施設の環境 ENVIRONMENT

変化する保育環境(空間・物・人) -子どもの育ちとともに-

子どもたちは日々様々な成長や発達を見せてくれます。昨日までは相応しかった環境(空間的・物的・人的)が今日にはそうでなくなることも。保育者は、子どもたちの様子、育ちをしっかり捉えて、子どもたちが主体的に生活できる環境を常に模索します。子どもたちの成長と共に保育環境が常に変わっていく、その様な園でありたいと思います。
職員の多様性　-多様な保育者が多様な子どもたちを-

登戸ピノキオ保育園には、保育士の他に看護師、栄養士、調理師、事務員といった様々な職種の職員がいます。女性も、男性も、新卒も、ベテランも、子育て経験者も、保育未経験者も一緒に働いています。多様な職員がいることで、それぞれの視点から子どもの育ちを多面的に捉えることができる。それが子どもの安心基地となり、その子らしくのびのびと育つことに繋がると思います。
保育者自身の学び -子どもも大人も考える時間を大切に –

私たちの生きる社会は絶えず変化しています。そして、子どもたちが生きていく未来は、現在とは大きく変わっているはずです。だからこそ、保育にも変化と進化が不可欠で、その為には保育者自身が学び続けることが大切です。日々の保育実践を通しての学びは勿論ですが、園内研修、姉妹園との合同研修、外部研修等を通じて保育力を、人間力を高め合っています。子どもだけでなく、私たち保育者も共に成長していきたいと思います。

保育理念・方針 POLICY

【法人理念】子どもと共に「今」を生き、「未来」を拓く【教育・保育方針】「共生と共学」〜社会で個を育み、個が社会と繋がっていく〜体育・徳育・共育・自立と自律・コミュニケーション能力の向上・多様性の尊重【保育の特徴】 ☆環境を通した保育 ☆主体性を育む保育 ☆遊びの保証 ☆興味・関心 ☆理解と支援 ☆選ぶこと・決めること ☆チーム保育【保育方法・内容】 ☆たてわりではない異年齢児保育 ☆子ども主体の保育 ☆ねらいに応じた選択性の保育 ☆かかわりを大切にした保育 ☆職員によるチーム保育